*Aumento de remuneraciones y ampliación de beneficios a todos sus asociados, incluyendo a los nuevos socios, son parte del positivo balance que hace la organización de trabajadores.
Hace unos días finalizó la negociación colectiva entre el sindicato Unimarc Los Ríos, que en Aysén mantiene más de 20 socios y socias y la empresa controlada por la sociedad SMU. “Presentamos un proyecto moderado, dadas la experiencia de otros sindicatos, para evitar un proceso de huelga, que solamente perjudicaría a los trabajadores de manera económica. Pero logramos un aumento salarial, mantuvimos los beneficios que ya teníamos y los mejoramos y precedente, logramos integrar a los socios nuevos, que por ley la empresa los ha mantenido al margen”, señaló Cristina Carrera, dirigente sindical de Unimarc Los Ríos.
La negociación se inició el pasado 2 de septiembre y los beneficios obtenidos por los trabajadores se harán efectivos a partir de este mes de octubre. “El contrato colectivo comenzó su vigencia el pasado 1 de octubre, así que los trabajadores y trabajadoras a fin de mes ya verán sus beneficios que lograron en esta negociación, y esperamos el bono de término de conflicto que igual se va a pagar a todos los socios, todo un logro de nuestras compañeras dirigentes en Valdivia”, agregó Cistina Carrera Laurie.
Este mes la presidenta de la Federación y del sindicato Unimarc Los Ríos, Viviana Delgado, visitará la región para presentar el proyecto final y aclarar las dudas de los asociados, “en un contrato colectivo igualitario para todos y todas”, concluyó Cristina Carrera Laurie.
