Coyhaique 23 de septiembre de 2021
Los y las tens y técnicos paramédicos de la región de Aysén no podemos seguir avalando la falta de interés de las autoridades de salud, respecto a condiciones laborales y de remuneraciones de los trabajadores y trabajadoras de esta repartición pública.
A partir del inicio de la pandemia por covid 19 los trabajadores y trabajadoras nos dispusimos a enfrentar este flagelo juntos para aminorar los riesgos y atender a nuestra población que sin mediar consecuencias, nos mantuvimos al pie del cañón con la tan manoseada denominación somos la “PRIMERA LINEA”, así nos han mantenido erróneamente pensando que con declaraciones de buenas intenciones, felicitaciones y reconocimientos en sendas declaraciones de las autoridades, los trabajadores y trabajadoras de salud vivimos.
Las autoridades gubernamentales nos tienen engañados, como a niños que se le ofrecen regalos con una ley que duerme en el parlamento de “FUERO LABORAL Y DESCANSO COMPENSATORIO”.
Las autoridades locales no son capaces de resolver nuestros procesos legítimos de ascensos y llamados a concurso para dar la estabilidad y mejoras salariales a nuestra gente, que dicho sea de paso somos el servicio público más mal considerado en la condición escalafonaria del sistema público, teniendo un proceso denominado de encasillamiento ya más de tres años sin dar termino a este, siendo una situación que perjudica y perjudico a una gran cantidad de funcionarias y funcionarios del servicio de salud Aysén, (ENCASILLAMIENTO) DFL Nro 23 24 de agosto 2017.
Las y los funcionarios de salud requieren de ser considerados y respetados en su condición laboral, la autoridad debe ser capaz de compatibilizar el desarrollo institucional con el desarrollo escalafonario de sus funcionarios y funcionarias, lo que no significa un favor especial sino simplemente hacer que la ley se cumpla.
Las relaciones laborales son un cúmplase en la teoría, los altos índices de atención hacen que la gente este colapsada y muchos desertando por el abuso de poder de los mandos medios, se cometen errores involuntarios de nuestra gente y se les aplica el peso de la ley de inmediato, asiendo vista ciega en los estamentos intocables, que tienen libertad de hacer lo que se les plazca.
Hemos sido testigo de la llegada a la región en varias ocasiones de encargados de relaciones laborales del ministerio junto a la visita de autoridades, sin ser consideradas las organizaciones gremiales, para plantear a estas lo que hoy se está denunciando.
FENTESS se declara en estado de alerta y denuncia pública mientras no se considere en las prioridades de las autoridades la conformación de equipos de trabajo para, solucionar cada una de las problemáticas planteadas a esta dirección de salud en los establecimientos y direcciones dependientes de esta.
ENCASILLAMIENTO.
LLAMADOS A CONCURSOS
CONTRATO DE HONORARIOS
ASIGNACIONES DE TURNO Y URGENCIA
SALUD FUNCIONARIA
CUIDADOS INFANTILES
CONTRATOS COVID
DEFINICION DE SERVICIOS DE URGENCIA PEDIATRICA Y GINECOLOGICA DEL HRC.
SALUD RURAL Y SERVICIOS SUR (servicios de urgencia rural).
CAMBIOS DE SERVICIOS Y ESTABLECIMIENTOS. (POLITICA DE RRHH)
ARMANDO GACITUA CIFUENTES PRESIDENTE ATP – CTP XI REGION DE AYSEN VICEPRESIDENTE NACIONAL FENTESS CONCEJERO NACIONAL CUT.
