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*Aunque la empresa de productos y abarrotes es una de las pocas áreas de la economía que no ha sentido los estragos de la pandemia por covid, al menos 30 trabajadores han sido notificados de su desvinculación. La empresa señaló que entregará beneficios adicionales a los despedidos.
Casi cuarenta despidos se han registrado en las últimas horas en el supermercado Unimarc Coyhaique, “entre ellos trabajadores que estaban haciendo uso de sus vacaciones legales y quienes se encontraban fuera por ser crónicos, al puro estilo de Unimarc, es decir, por teléfono a los trabajadores en descanso, tras un año de trabajo en pandemia, cosa que encontramos totalmente indolente por parte de Unimarc, aunque no lo encontramos extraño”, informó Cristina Carrera Laurie, delegada del Sindicato Los Ríos.
La situación tomó por sorpresa a ambos sindicatos, ya que cada vez que se preguntó a la gerencia acerca de eventuales despidos, Unimarc habría señalado que no se realizarían. Según Carrera Laurie, cuando se les consultó en el periodo de pandemia si existirían despidos, “dijeron que no, que la empresa se había comprometido a evitar este tipo de despidos masivos, ya que entendían que la situación era difícil para todos y ellos tenían un compromiso con su gente. Eso lo dijeron muchas veces cada vez que se preguntó o había rumores de despidos”, aseveró.
La dirigente sindical feminista agregó que “estamos decepcionados y no compartimos esta medida de la empresa, ya que algunos despidos son de trabajadores que pasan los 60 años y ad portas de jubilar, mujeres que se hacen cargo de sus familias, pero eso no les importó a la hora de tomar una decisión”.
Y quienes son intocables, según advirtió Cristina Carrera Laurie, son las jefaturas que maltratan a los trabajadores “y Unimarc quiere mantener su perfil de una empresa abusadora que avala las malas prácticas hacia los trabajadores y nos preocupa más que nada, aparte de nuestros compañeros que quedaron cesantes, es que pasará con los pocos trabajadores que quedarán en sala, se les va a explotar a ellos, exigir el doble para cubrir los espacios que ellos dejaron dentro de las secciones”, se preguntó Cristina Carrera.
Práctica Anti sindical
De acuerdo a la información que maneja el sindicato los supermercados no han reducidos sus utilidades y las ventas se han mantenido en el periodo de pandemia, y “hemos estado expuestos a sufrir contagios de Covid, víctimas de la falta de sus protocolos y aun así toman estas decisiones dejando a mucha gente cesantes. Queremos denunciar estas malas prácticas, porque casualmente cuando los dos sindicatos unimos y declaramos que trabajaríamos juntos sucede este despido. Esta es una práctica sindical y lo vamos a denunciar y llegaremos hasta las últimas consecuencias, con ambos sindicatos trabajando en conjunto”, expresó Cristina Carrera.
Declaración Unimarc
Mientras a través de una declaración pública el supermercado Unimarc señaló que “en relación a la salida de trabajadores de nuestro local en Coyhaique, podemos señalar que esta decisión se debe a un proceso de reestructuración y optimización de dotación, el cual involucró que se suprimieran y/o redujeran ciertas posiciones, en búsqueda de una mayor eficiencia operacional”.
El documento añade que “considerando el escenario excepcional de pandemia, hemos ofrecido beneficios adicionales a los colaboradores desvinculados buscando apoyarlos de mejor forma en este proceso, lo que considera ofrecer un 15% adicional de indemnización, capacitación para transición laboral, y permanencia de seguro de salud hasta 31 de marzo 2021 para el trabajador y sus cargas”, precisa la declaración.
Foto archivo: Cristina Carrera
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