*Esto tras las propuestas de sanciones emitidas por el órgano contralor, donde se sugiere la destitución de tres trabajadores, más otras medidas disciplinarias, luego de las conclusiones de un sumario administrativo producto de las supuestas omisiones y falta de rigurosidad en el proyecto de mini central de Puerto Gaviota.
El apoyo unánime de las consejeras y consejeros regionales y de los 2.300 trabajadores asociados en la Federación Nacional de Asociaciones de Funcionarios de los Gobiernos Regionales (FENAFGORE), fue el principal acuerdo tras la reunión que sostuvo el gremio con el Consejo Regional Aysén, luego que la Contraloría Regional, propusiera una serie de sanciones para al menos siete trabajadores, entre ellas la destitución de tres de ellos. “Van a solicitar a la gobernadora, entre otras medidas, que no destituya a los tres funcionarios, que la contraloría regional solicita la destitución y se revise las sanciones que también afectan a los otros funcionarios, toda vez que analizados los antecedentes tanto de contexto, como legales y queda de manifiesto que la sugerencia de contraloría excede absolutamente las sanciones que solicitan para los funcionarios”, señaló Nayare Aguirre, presidenta de la Federación Nacional de Asociaciones de Funcionarios de los Gobiernos Regionales (FENAFGORE).
La dirigente agregó que “estamos hace semanas haciendo gestiones para que en este caso se haga justicia y se logre incidir para que la gobernadora en plena facultad que le da la normativa y la legislación vigente pueda hacer justicia, ya que consideramos que la propuesta de la contraloría regional es desproporcionada, toda vez que no hay faltas a la probidad”, aseguró.
Mientras Mauricio Quezada, presidente regional de los funcionarios, agregó que “contamos con el apoyo de funcionarios de todos los gobiernos regionales del país, entendiendo que esta situación no solo afecta a los 130 funcionarios del GORE Aysén, sino a los 2300 de todos los gobiernos regionales, donde se marca un precedente respecto a las sanciones y esperamos que la gobernadora regional pueda aceptar las sugerencias y los antecedentes entregados por parte de los afectados por el sumario y que no proceda a aplicar las sanciones tan drásticas”.
Por su parte, Jorge Abello, presidente interino de la Comisión de Régimen Interno del CORE, precisó que “nosotros acordamos que a nosotros nos parece que existen faltas administrativas, pero no faltas a la probidad, que es lo más grave y lo que argumenta la posibilidad de destituir a los funcionarios y nosotros no estamos de acuerdo con eso. Tomamos un acuerdo que se le hará llegar a la gobernadora, conociendo la postura del Consejo Regional, donde nosotros apoyamos a los funcionarios”.
Agregó, “que hay errores administrativos, pero ningún funcionario se ha robado un peso. El proyecto está en funcionamiento, la comunidad de Puerto Gaviota fue atendida, hay un proyecto que funciona e incluso estuvo un dirigente presente en la reunión y dio fe de aquello”, remató.
