{"id":33735,"date":"2023-12-13T08:58:02","date_gmt":"2023-12-13T11:58:02","guid":{"rendered":"https:\/\/tehuelchenoticias.cl\/nuevo_sitio\/?p=33735"},"modified":"2023-12-13T08:58:07","modified_gmt":"2023-12-13T11:58:07","slug":"fosis-invita-a-postular-a-programa-piloto-de-inclusion-laboral-para-diversidades-sexogenericas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/tehuelchenoticias.cl\/nuevo_sitio\/2023\/12\/13\/fosis-invita-a-postular-a-programa-piloto-de-inclusion-laboral-para-diversidades-sexogenericas\/","title":{"rendered":"FOSIS invita a postular a programa piloto de inclusi\u00f3n laboral para diversidades sexogen\u00e9ricas"},"content":{"rendered":"\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>La instancia permitir\u00e1 acceder a capacitaci\u00f3n sociolaboral, implementaci\u00f3n y financiamiento de planes de acci\u00f3n sociolaboral y sociofamiliar.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u201cTalento en colores\u201d es una iniciativa financiada desde el Fondo de Solidaridad e Inversi\u00f3n Social, FOSIS, a trav\u00e9s de Innova FOSIS, dirigida a mayores de 18 a\u00f1os, que sean parte de las diversidades sexogen\u00e9ricas y disidencias sexuales, que vivan en Coyhaique urbano y se encuentren hasta el 60% del Registro Social de Hogares.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El objetivo de este programa piloto es favorecer la inclusi\u00f3n laboral y participaci\u00f3n efectiva en el mundo del trabajo dependiente o independiente, facilitando el desarrollo de la autonom\u00eda personal y el bienestar familiar y social de quienes participan. Este proyecto permitir\u00e1 acceder a capacitaci\u00f3n sociolaboral, implementaci\u00f3n y financiamiento de planes de acci\u00f3n sociolaboral y sociofamiliar.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Fernanda Leiva, Directora Regional del FOSIS, asegur\u00f3 que \u201cqueremos extender la invitaci\u00f3n del Innova FOSIS para postular a <em>Talento en colores<\/em> que busca potenciar la inclusi\u00f3n laboral de personas de las diversidades sexogen\u00e9ricas para entregarles herramientas y capacidades para la inclusi\u00f3n laboral dependiente o independiente y poder trabajar con ellos y sus familias. Estamos agradecidos por el espacio y el apoyo de nuestros socios estrat\u00e9gicos INJUV, PRODEMU e INDH, quienes nos est\u00e1n apoyando con la difusi\u00f3n y postulaciones.\u201d<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La Seremi de Desarrollo Social y Familia, Karina Acevedo, destac\u00f3 que \u201cestamos dando cuenta, a trav\u00e9s del FOSIS, de algo que el presidente nos ha pedido encarecidamente, esta es una gran oportunidad para postular a un proyecto de innovaci\u00f3n. Es una apertura distinta, es una forma que el equipo del FOSIS plantea para dar una soluci\u00f3n real. &nbsp;Damos cumplimiento a la pol\u00edtica que el presidente nos ha pedido, dar respuestas reales, cercanas al territorio y adecuadas a lo que nosotros estamos viendo en nuestra regi\u00f3n de Ays\u00e9n.\u201d<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Camilo Trivi\u00f1o, Director Regional del INJUV, convoc\u00f3 a participar de esta iniciativa. \u201cHacemos una invitaci\u00f3n a todas las juventudes, diversidades sexogen\u00e9ricas, diversidades sexuales a que puedan participar de este programa en el cual van a obtener herramientas sociolaborales que les van a permitir, a trav\u00e9s de elementos innovadores, poder insertarse de mejor forma. Toda la invitaci\u00f3n a las juventudes a que puedan ver la informaci\u00f3n en las rede sociales del FOSIS\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Las postulaciones se encuentran abiertas a trav\u00e9s de <a href=\"http:\/\/www.fosis.gob.cl\">www.fosis.gob.cl<\/a> hasta el d\u00eda martes 19 de diciembre.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u201cTalento en colores\u201d es una iniciativa financiada desde el Fondo de Solidaridad e Inversi\u00f3n Social, FOSIS, a trav\u00e9s de Innova FOSIS, dirigida a mayores de 18 a\u00f1os, que sean parte de las diversidades sexogen\u00e9ricas y disidencias sexuales, que vivan en Coyhaique urbano y se encuentren hasta el 60% del Registro Social de Hogares. 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